หลักสูตร การพัฒนาบุคลิกภาพงานบริการห้องอาหาร
การเสิร์ฟอาหารและเครื่องดื่มแบบมืออาชีพ
หลักการและเหตุผล:
ในยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงมากมายเกิดขึ้น เป็นสิ่งที่ทุกคนต้องยอมรับ ต้องสามารถปรับตัวกับการเปลี่ยนแปลงนั้น ไม่ง่ายนักแต่ไม่ใช่เรื่องยากที่เราจะพัฒนาทั้งความคิด การทำงานที่ให้มีประสิทธิภาพ ยิ่งสภาวะที่ท้าทาย เราในฐานะบุคลากรในองค์กร ยิ่งต้องฝ่าฟันบนเส้นทางของการทำงานให้ได้ แนวความคิดหรือทัศนคติ ถือเป็นเรื่องสำคัญดังทฤษฎีของ Dr.Terry Warner “The Arbinger Mindset Model” การที่เราจะมีพฤติกรรมที่เปลี่ยนแปลงนั้นมาจาก Mindset ที่ดีก่อนจึงเกิดเป็นพฤติกรรมที่เปลี่ยนในผลลัพธ์ที่ต้องการ ต้องทำอย่างสม่ำเสมอ
พนักงานในองค์กรเพิ่มทักษะในการบริการลูกค้าที่สร้างความไว้วางใจ เกิดความประทับใจ ซึ่งเป็นเรื่องสำคัญที่มิอาจมองข้ามได้ โดยเฉพาะเจ้าหน้าที่พบกับลูกค้า ประสานกับลูกค้าโดยตรง การบริการที่เกิดโอกาสการขายได้ หรือที่เรียกว่า ขายแบบไม่ขาย หากบริการที่ไม่ประทับใจ อาจส่งผลถึงยอดขาย คำร้องเรียนที่เกิดขึ้น ปัจจัยที่ส่งผลคือ บุคลิกภาพของพนักงาน การแต่งกาย การควบคุมอารมณ์ในการบริการลูกค้า การใช้คำพูดในการสื่อสาร การสนทนาทางโทรศัพท์ มารยาท พฤติกรรมที่เข้าพบลูกค้า การแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ผู้ปฏิบัติงานควรเรียนรู้และนำทักษะนำไปปฏิบัติในการบริการลูกค้าตามมาตรฐานที่ได้กำหนดไว้ จึงเป็นเรื่องที่สำคัญในการพัฒนาบุคลากรในองค์กรสู่การปฏิบัติจริงตามเป้าหมายขององค์กร
วัตถุประสงค์:
1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรม สร้างมุมมองการทำงานด้วยทัศนคติที่ดีในการบริการอย่างมีประสิทธิภาพ
2. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจและความสำคัญของบุคลิกภาพ การแต่งกายในการบริการ
3. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจเพื่อเข้าใจการเตรียมตัว ข้อสำคัญต่าง ๆ ที่ต้องปฏิบัติในการบริการร้านอาหาร
4. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจวิธีการเสิร์ฟอาหาร เครื่องดื่ม การบริการต่าง ๆ ในสถานการณ์ของร้านอาหาร
5. เพื่อเข้าใจสิ่งที่ไม่ควรปฏิบัติในการบริการลูกค้าในทุกช่วงจุดสัมผัสของลูกค้า (Touch point)
6. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจการใช้คำพูด การสื่อสาร การประสานงาน ภาษากายในงานบริการ ทั้งในส่วนของการพบลูกค้า และการสนทนาทางโทรศัพท์การจองโต๊ะ หรือตอบ Chat ลูกค้า
หัวข้ออบรม:
Module # 1 : Mindset และความเข้าใจการมีใจบริการ (service mind)
Module 2 : การบริการแบบมืออาชีพ (Service mind) สำหรับร้านอาหาร
หลักสูตรนี้เน้น Workshop/Roleplay จากเหตุการณ์ในการปฏิบัติงาน
รูปแบบการสัมมนา:
1. การบรรยายแบบมีส่วนร่วม 30 %
2. Roleplay / ฝึกปฏิบัติ Workshop และการนำเสนอผลงานกลุ่ม 70 %
3. มอบของรางวัลผู้เข้ารับการอบรม
ระยะเวลาอบรม: จำนวน 1 วัน/รุ่น ตั้งแต่เวลา 09.00-16.00 น.
หมายเหตุ เนื้อหาสามารถปรับได้ตามความเหมาะสมของกลุ่มผู้เข้าอบรม
********** ขอสงวนสิทธิ์ ห้ามคัดลอก ใดๆ ทั้งสิ้น**********
พนักงานที่ปฏิบัติงานในร้านอาหาร
สอบถามรายละเอียดเพิ่มได้ที่ คุณเล็ก โทร. 063-846-6405
Line : chosenthebest
E-mail: [email protected] www.chosenthebest.com
อ.วรรณรีย์ บี้สมบูรณ์